Lavoratori
Formazione generale e specifica dei lavoratori in relazione ai rischi e al contesto lavorativo, con i relativi percorsi di aggiornamento previsti dalla normativa applicabile.

Percorsi di formazione e aggiornamento per costruire competenze, consapevolezza e prevenzione nei luoghi di lavoro.
Futuro Ambiente propone percorsi formativi rivolti ad aziende, lavoratori e alle diverse figure coinvolte nel sistema di prevenzione e protezione.
I percorsi vengono individuati in funzione del ruolo, dell’attività svolta e dei rischi presenti, nel quadro del D.Lgs. 81/2008, dell’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 e delle specifiche disposizioni applicabili.
Formazione generale e specifica dei lavoratori in relazione ai rischi e al contesto lavorativo, con i relativi percorsi di aggiornamento previsti dalla normativa applicabile.
Percorsi dedicati ai ruoli di organizzazione, vigilanza e gestione della sicurezza, con contenuti e aggiornamenti coerenti con le responsabilità ricoperte.
Formazione prevista per il datore di lavoro e percorsi specifici per il Datore di Lavoro che svolge direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione, nei casi previsti.
Percorsi e aggiornamenti rivolti alle figure che partecipano al sistema aziendale di prevenzione e protezione, secondo requisiti e modalità previsti dalla normativa applicabile.
Formazione per addetti antincendio e primo soccorso, secondo la disciplina specifica applicabile alle attività e al livello di rischio.
Formazione e abilitazione, ove prevista, per l’utilizzo delle attrezzature individuate dalla normativa, in funzione dell’attività svolta.
Percorsi dedicati ai rischi delle attività in quota e all’impiego dei dispositivi di protezione individuale per i quali è richiesta specifica formazione e addestramento.
Formazione specialistica per attività in ambienti sospetti di inquinamento o confinati e per lavori con rischio elettrico, secondo la disciplina applicabile.
Non un catalogo indistinto, ma percorsi coerenti con le esigenze dell’impresa e delle persone. La corretta individuazione del corso dipende dal ruolo ricoperto, dal settore, dai rischi e dalle attività effettivamente svolte.
Descrivici l’attività, le figure da formare e le esigenze aziendali. Ti aiuteremo a individuare il percorso formativo pertinente.